3월 말 발대식 예정…8억4000만원 투입, 전담인력 10명 배치
취업포털 1400곳 점검체계 구축…노동부, AI자동탐지 "개발중"

한국직업정보협회 로고

윤현준 한국직업정보협회 회장(웍스피어 대표)이 거짓·허위 구인광고 근절을 위해 ‘통합 모니터링단’ 운영에 들어간 것으로 확인됐다.

5일 업계에 따르면, 한국직업정보협회가 지난 3일부터 운영에 들어간 ‘통합 모니터링단’은 이달 말 중 공식적인 발대식을 개최할 예정이다.

업계 한 관계자는 “현재 운영 중인 모티터링단은 내부 교육과 시스템 세팅을 거치고 있는 단계”라며 “통합 모니터링 체계가 본격 가동되면 취업 플랫폼 산업의 신뢰가 회복될 것”이라고 말했다.

통합 모니터링단은 협회 회장사인 웍스피어를 비롯해 사람인, 인크루트, 원티드랩, 알바천국 등 주요 플랫폼 14개사와 비회원 중소 플랫폼 약 1400개를 포함한 점검 체계를 구축한다. 전담 인력 10명을 배치하고 총 8억4000만원 규모의 예산을 투입할 계획이다.

웍스피어 관계자는 “기존 각 사가 운영하던 모니터링 체계를 업계 차원에서 협업하고 공유함으로써 효율성을 높이고 거짓 구인광고에 대한 대응 속도를 개선할 것”이라며 “회장사로서 통합 모니터링 체계가 실효성 있게 운영될 수 있도록 적극 협력할 계획”이라고 설명했다.

모니터링은 회원사의 경우 각 플랫폼이 1차로 필터링한 공고를 협회가 인적 점검하는 방식으로 이뤄진다. SNS(사회관계망서비스) 블로그, 카페 등 비인가 채널은 ‘기획 모니터링’을 통해 관리한다. 비인가 채널의 경우 위반 사례를 데이터로 누적해 공식 신고 채널을 통해 전달하고 결과를 공표하는 방식으로 경각심을 높일 방침이다.

통합 모니터링단은 △거짓구인광고 점검 △공공·민간 거짓구인광고 DB 연계 △취업 주의 사례 교육 △구직자 보호 가이드 수립·공표 등의 사업을 수행한다.

이번 사업은 지난해 캄보디아 고수익 취업 사기 사건 이후 플랫폼의 구인광고 관리 책임이 도마에 오르면서 마련된 후속 조치다.

김태선 더불어민주당 의원 등 11명은 지난 2월27일 직업안정법 일부개정법률안을 발의했다. 개정안은 직업정보제공사업자에게 거짓·과장 구인광고에 대한 모니터링 의무를 부과하는 내용을 담고있다. 고용노동부는 올해 중 법 시행을 목표로 국회 논의에 대응하고 있다.

주요 플랫폼사들도 통합 모니터링 체계 가동에 맞춰 이용자 보호 강화에 협력하겠다는 입장을 밝혔다.

인크루트 관계자는 “통합 모니터링단 운영으로 플랫폼 내 허위 구인 공고 유입의 진입장벽을 높이고 이용자 피해를 사전 예방할 수 있을 것으로 기대한다”고 말했다. 알바천국 관계자는 “민·관이 사회적 현안과 특이 사례를 정기적으로 공유함으로써 건전한 채용 환경 조성에 도움이 될 것으로 본다”고 기대했다.

이와 함께 고용노동부는 불법·거짓 구인광고 검증을 위한 AI 모델 개발을 한국고용정보원과 함께 추진 중이다.

직업정보협회 관계자는 “상식적으로 납득하기 어려운 고수익 보장형 공고나 해외 불법 취업을 미끼로 한 광고 등 사회적 피해 우려가 큰 사례를 중점적으로 점검한다”며 “관리 사각지대에 놓인 비회원 플랫폼까지 제도권 안으로 편입하는 것이 목표”라고 말했다.